https://assets.zn.nl/p/32768/none/ZN%20website%20pagina/Werken%20bij%20ZN.jpg

Senior beleidsadviseur team Stelsel en Verzekeren

Wil jij bijdragen aan de toegang en betaalbaarheid van goede zorg voor 18 miljoen verzekerden?

Het team Stelsel en Verzekeren van brancheorganisatie Zorgverzekeraars Nederland zoekt een ervaren en enthousiaste senior beleidsadviseur die het team coördineert en zich graag vastbijt in complexe vraagstukken die gaan over het verbeteren van het zorgstelsel!

Je (dagelijkse) werkzaamheden bestaan uit

  • Regisseren en inhoudelijk coördineren van de werkzaamheden van het team o.b.v. kwartaalsturing.
  • Je levert een belangrijke bijdrage aan de ontwikkeling van het team.
  • Je volgt relevante (beleids)ontwikkelingen en analyseert deze.
  • Je houdt je bezig met strategische beleidsontwikkeling, belangenbehartiging, afstemming en onderhandelingen op koepelniveau.
  • Je bent verantwoordelijk voor jouw eigen dossiers en houdt zelfstandig het overzicht (strategisch/beleidsmatig/politiek) op verschillende belangrijke en ingewikkelde aandachtsgebieden; waar nodig in overleg met het team, manager en/of de directie.
  • Je hebt frequent contact met onze leden en met externe stakeholders zoals onder andere het ministerie van VWS, de NZa, DNB, CPB en SCP.

Jouw profiel
Jouw hart gaat sneller kloppen van het verbeteren en toekomstbestendig maken van de zorg in Nederland en de rol van zorgverzekeraars hierin. Je bent een teamspeler, proactief, innovatief, sterk analytisch, gericht op de lange lijnen, resultaatgericht en beschikt over sterke overtuigingsvaardigheden. Als senior beleidsadviseur beïnvloed je samen met onze leden de strategische beleidsvorming in een complexe politiek-bestuurlijke omgeving. Praktische en theoretische kennis over de werking van het Nederlandse zorgstelsel en de financiële stromen hierin zijn een absoluut vereiste.

Deze soft-skills heb jij in huis

  • Je bent resultaatgericht op de ontwikkeling van het team en je eigen dossiers.
  • Je kan heldere doelen stellen en je maakt verbinding met anderen om hen te enthousiasmeren en overtuigen.
  • Je hebt en houdt het overzicht, je vindt het uitdagend om te werken aan complexe vraagstukken en je weet van aanpakken.
  • Je bent organisatie- en omgevingssensitief, hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en bent bedreven in het creëren van draagvlak bij stakeholders.
  • Je hebt een heldere communicatiestijl, je bent bedreven in het geven van mondelinge presentaties op bestuursniveau en in het maken van piramidaal opgebouwde bondige verhaallijnen.
  • Je kunt omgaan met weerstand, laat je niet snel uit het veld slaan en als een ingeslagen weg niet effectief blijkt, ben je in staat om op creatieve wijze met alternatieven te komen.
  • Je bent een kei in samenwerken en een echte teamspeler.

Deze hard-skills breng jij mee

  • Voor deze functie is een academisch werk- en denkniveau vereist.
  • Je hebt minimaal zeven jaar werkervaring als (senior) beleidsadviseur of een vergelijkbare functie.
  • Kennis van, en ervaring met, het zorgstelsel, een bewezen trackrecord en relevant netwerk in dit werkveld.
  • Omdat we ons beleid waar mogelijk baseren op trends, analyses en objectieve data, is het een pré als je je betoog goed kunt onderbouwen met (Vektis-)data en je kwalitatieve en kwantitatieve data handig kunt combineren en vaardig om kunt zetten in bruikbare en leesbare informatie.

Over het team
Het ervaren en betrokken team bestaat uit een senior beleidsadviseur (vacant), zeven beleidsadviseurs (waarvan twee juristen en een registeraccountant) en een secretaresse. De sfeer binnen het team is zeer collegiaal en  de samenwerking is heel goed.

Verzekerden en patiënten hebben baat bij zorg op de juiste plek die kwalitatief goed, toegankelijk en betaalbaar is. Zorgverzekeraars willen en kunnen hierin een belangrijke stimulerende rol spelen. Het team richt zich op het verbeteren van de rol van zorgverzekeraars in het stelsel. De Ambitie 2025 van ZN met als inzet “toegang tot duurzame zorg en gezonder leven voor iedereen” is daarbij leidend.

Het team heeft drie primaire aandachtsgebieden: het Nederlandse zorgstelsel (en dan met name de rol van de zorgverzekeraars hierin), de risicoverevening en juridische zaken. Thema’s waar we nu aan werken zijn onder meer het doorontwikkelen van de risicoverevening als onderdeel van het creëren van een gelijk speelveld tussen zorgverzekeraars, toekomstbestendige financiering, verduurzaming en een aantal onderwerpen uit het Integraal Zorgakkoord waaronder de transformatiegelden. Het team ondersteunt de zorgverzekeraars om deze ontwikkelingen vorm te geven.

De onderwerpen waar wij op verzoek van onze leden aan werken, worden steeds complexer en vragen ook binnen onze organisatie steeds meer samenwerking.  Als de situatie erom vraagt, zullen we jouw kennis en kwaliteiten daarom ook inzetten op een ander beleidsterrein binnen de organisatie.

 

Over ZN
De branchevereniging Zorgverzekeraars Nederland (ZN) verenigt zorgverzekeraars en zorgkantoren en behartigt hun gezamenlijke belangen. Samen met haar leden werkt ze aan kwalitatief goede, betaalbare en toegankelijke zorg voor alle verzekerden.

ZN heeft en onderhoudt intensieve samenwerking met o.a. patiëntenorganisaties, verenigingen van zorgaanbieders en zorgprofessionals en de overheid. ZN ondersteunt zorgverzekeraars door hun belangen effectief te behartigen met collectieve dienstverlening vanuit een gemeenschappelijke visie. ZN staat midden in het debat over de ontwikkeling, verbetering en betaalbaarheid van de Nederlandse gezondheidszorg.

De verschillende teams binnen ZN vervullen hierin een belangrijke rol. De kernwaarden ‘verbinden, vertrouwen en vernieuwen’ zijn belangrijk voor ZN en haar 95 medewerkers. De cultuur is zeer collegiaal, informeel, gedreven en plezierig. Hier lees je de meer over de ambities van ZN voor de komende jaren.

Wat bieden wij jou?

  • Het gaat om een dienstverband van 36 uur per week.
  • Een salaris tussen € 5.086 en € 7.251 bruto per maand, bij een fulltime dienstverband. Je exacte salaris bepalen we aan de hand van opleiding en ervaring. Je begint met een jaarcontract, daarna wordt dit bij goed functioneren omgezet naar onbepaalde tijd.
  • Een uitstekend pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief een meerkeuzesysteem om daar voor een deel zelf invulling aan te geven. Denk bijvoorbeeld aan een goede pensioen- en reiskostenregeling en minimaal 24,5 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband). Werk je liever meer dan 36 uur per week? Dan bouw je extra vakantiedagen op.
  • Wij bieden een collegiale en dynamische werkomgeving met ruimte om jezelf te ontwikkelen in een modern ingericht gebouw gericht op ontmoeten, in het groen aan de rand van Zeist. Wij hebben een open en informele cultuur en een platte organisatiestructuur met korte lijnen.
  • Wij werken hybride. ZN faciliteert dit uitstekend. Daarnaast kun je jouw collega’s ontmoeten in ons moderne kantoorpand om samen te werken, te brainstormen en voor creatieve processen. Ons kantoor is goed bereikbaar met fiets, auto en OV.

Interesse of vragen
Wil jij als senior beleidsadviseur Stelsel en Verzekeren aan de slag bij Zorgverzekeraars Nederland? Stuur ons dan uiterlijk maandag 5 december 2022 een motivatie met CV via de sollicitatiebutton onderaan deze pagina. Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel dan met Cyrille de Jong (manager) 06 42 08 77 55

Voor algemene informatie over de vacature kun je terecht bij ons team HRM via nummer (030) 698 82 88 of per mail via hrm@zn.nl .

Solliciteren?
Doe dit uiterlijk maandag 5 december via onderstaande button; voeg jouw motivatie en CV toe.
 

Reageer uiterlijk op: 05-12-2022